EPFO Pension – रिटायरमेंट के बाद आर्थिक रूप से सुरक्षित रहना हर नौकरीपेशा इंसान का सपना होता है। कोई नहीं चाहता कि बुढ़ापे में पैसों की चिंता सताए। इसी को ध्यान में रखते हुए सरकार ने EPFO (Employees’ Provident Fund Organisation) के तहत EPS (Employees’ Pension Scheme) शुरू की है। यह योजना खासतौर पर उन लोगों के लिए बनाई गई है जो संगठित क्षेत्र में काम करते हैं और रिटायरमेंट के बाद एक निश्चित पेंशन चाहते हैं।
हालांकि, बहुत से लोग इस योजना का फायदा उठाते हैं, लेकिन उन्हें यह नहीं पता कि इसमें कुछ खास ऑप्शन भी होते हैं, जिनका सही इस्तेमाल करके आप अपनी पेंशन को काफी बढ़ा सकते हैं। इस लेख में हम आपको बताएंगे कि EPFO पेंशन कैसे मिलती है, इसकी गणना कैसे होती है और किन टिप्स को अपनाकर आप ज्यादा पेंशन पा सकते हैं।
EPFO पेंशन क्या है और कौन-कौन ले सकता है?
EPFO पेंशन यानी EPS (Employees’ Pension Scheme) एक सरकारी योजना है, जिसका मकसद रिटायरमेंट के बाद कर्मचारियों को हर महीने एक तय पेंशन देना है। अगर आपने कम से कम 10 साल तक इस योजना में योगदान दिया है और आपकी उम्र 58 साल हो चुकी है, तो आप इस पेंशन के हकदार बन जाते हैं।
मुख्य बातें:
- इस योजना का फायदा सिर्फ EPFO के सदस्य कर्मचारियों को मिलता है।
- अगर आपने 10 साल से कम काम किया है, तो आपको यह पेंशन नहीं मिलेगी।
- 50 साल की उम्र में भी पेंशन ली जा सकती है, लेकिन इसमें कुछ कटौती होती है।
- अगर किसी कर्मचारी की मृत्यु हो जाती है, तो उसके परिवार को भी यह पेंशन मिल सकती है।
EPFO पेंशन की गणना कैसे होती है?
EPFO पेंशन की गणना करने का एक फॉर्मूला है, जिससे यह तय होता है कि रिटायरमेंट के बाद आपको कितनी पेंशन मिलेगी।
फॉर्मूला:
Pension = (पेंशन योग्य वेतन × सेवा के वर्ष) / 70
उदाहरण के लिए:
अगर आपका औसत पेंशन योग्य वेतन 15,000 रुपये है और आपने 30 साल तक नौकरी की है, तो आपकी पेंशन होगी:
(15000 × 30) / 70 = 6428 रुपये प्रति माह
यानी, अगर आपने ज्यादा साल नौकरी की है और आपका वेतन अच्छा है, तो आपकी पेंशन भी ज्यादा होगी।
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पेंशन बढ़ाने के बेहतरीन टिप्स
अगर आप चाहते हैं कि रिटायरमेंट के बाद आपकी पेंशन ज्यादा हो, तो इसके लिए कुछ स्मार्ट फैसले लेने होंगे। नीचे कुछ आसान टिप्स दिए गए हैं, जो आपकी मदद कर सकते हैं।
ज्यादा समय तक नौकरी करें
आपकी पेंशन सीधे आपके नौकरी के वर्षों पर निर्भर करती है। जितने ज्यादा साल आप नौकरी करेंगे, उतनी ही ज्यादा आपकी पेंशन होगी। इसलिए अगर संभव हो तो जल्दी रिटायरमेंट लेने से बचें।
Higher Pension Option चुनें
अगर आपकी बेसिक सैलरी 15,000 रुपये से ज्यादा है, तो आप Higher Pension Option चुन सकते हैं। इसके लिए आपको EPFO में जाकर एक संयुक्त फॉर्म भरना होगा। इससे आपकी पेंशन की राशि बढ़ जाएगी।
EPF और EPS को रेगुलर ट्रैक करें
बहुत से लोग अपने EPF और EPS खातों को चेक ही नहीं करते। अगर आप समय-समय पर अपनी पेंशन स्टेटमेंट और EPFO पासबुक चेक करेंगे, तो आपको अपने योगदान की सही जानकारी मिलती रहेगी और आप भविष्य में किसी समस्या से बच सकते हैं।
58 साल की उम्र तक काम करें
अगर आप 58 साल की उम्र तक नौकरी करते हैं, तो आपको पूरी पेंशन मिलेगी। अगर आप 50-57 साल के बीच पेंशन के लिए आवेदन करते हैं, तो इसमें कटौती हो सकती है। इसलिए, बेहतर होगा कि आप अपनी नौकरी को यथासंभव लंबे समय तक जारी रखें।
समय पर KYC अपडेट करें
अगर आप चाहते हैं कि आपकी पेंशन सही समय पर मिले, तो EPFO पोर्टल पर KYC अपडेट करते रहें। आधार कार्ड, पैन कार्ड और बैंक अकाउंट की जानकारी सही और अपडेटेड होनी चाहिए।
EPFO पेंशन के अनजाने फायदे
बहुत से लोग इस योजना को सिर्फ रिटायरमेंट पेंशन तक ही सीमित मानते हैं, लेकिन इसमें और भी कई बड़े फायदे हैं।
परिवार को आर्थिक सुरक्षा
अगर EPFO सदस्य की मृत्यु हो जाती है, तो उसके परिवार को भी पेंशन मिलती है। इससे परिवार को वित्तीय सहायता मिलती रहती है।
50 साल की उम्र में भी पेंशन का विकल्प
अगर आपको जल्दी पेंशन की जरूरत है, तो आप 50 साल की उम्र में भी पेंशन ले सकते हैं। हालांकि, इसमें कुछ कटौती होती है, लेकिन यह सुविधा उन लोगों के लिए फायदेमंद हो सकती है, जो किसी वजह से जल्दी रिटायर होना चाहते हैं।
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विकलांगता पेंशन
अगर किसी कर्मचारी को नौकरी के दौरान कोई गंभीर बीमारी या दुर्घटना हो जाती है और वह काम करने में असमर्थ हो जाता है, तो उसे Disability Pension मिलती है। इसमें उम्र की कोई बाध्यता नहीं होती।
EPFO पेंशन को लेकर अगला कदम क्या हो सकता है?
अगर आप EPFO के सदस्य हैं, तो आपको जल्द से जल्द अपने खाते की जांच करनी चाहिए। यह देखना चाहिए कि आपका EPS योगदान सही तरीके से जमा हो रहा है या नहीं। अगर आप ज्यादा पेंशन चाहते हैं, तो आप Higher Pension Option पर भी विचार कर सकते हैं।
आखिर में, EPFO पेंशन रिटायरमेंट के बाद आर्थिक सुरक्षा देने का एक शानदार तरीका है। अगर आप समय रहते सही फैसले लेते हैं और जरूरी ऑप्शन चुनते हैं, तो आप रिटायरमेंट के बाद भी आरामदायक और चिंता-मुक्त जीवन जी सकते हैं।
