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लेवल-1 के कर्मचारियों को बड़ा तोहफा, सैलरी में ₹33,480 की जबरदस्त बढ़ोतरी! Salary Hike

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Salary Hike – अगर आप सरकारी कर्मचारी हैं, तो यह खबर आपके लिए किसी तोहफे से कम नहीं है। केंद्र सरकार ने वेतन में बड़ी बढ़ोतरी करने का फैसला किया है, जिससे खासतौर पर लेवल-1 के कर्मचारियों की सैलरी में बंपर उछाल देखने को मिलेगा। नई सैलरी लागू होते ही इन कर्मचारियों की सैलरी में 33,480 रुपये तक का इजाफा हो सकता है।

2026 तक लागू होगा नया वेतन आयोग

केंद्र सरकार ने 8वें वेतन आयोग के गठन को मंजूरी दे दी है और इसे 2026 तक लागू करने की योजना है। इसके लागू होते ही कर्मचारियों की सैलरी और पेंशन में अच्छी-खासी बढ़ोतरी देखने को मिलेगी। सरकार इस वेतन आयोग की रिपोर्ट का इंतजार कर रही है, जिसके बाद इसे 1 जनवरी 2026 से लागू किया जा सकता है।

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कैसे बढ़ेगी सैलरी?

सरकारी कर्मचारियों की सैलरी बढ़ाने का सबसे अहम पैमाना फिटमेंट फैक्टर होता है। यह एक मल्टीप्लायर की तरह काम करता है, जिससे तय होता है कि वेतन में कितनी बढ़ोतरी होगी। 7वें वेतन आयोग में फिटमेंट फैक्टर 2.57 था, जिसकी वजह से न्यूनतम सैलरी 7,000 रुपये से बढ़कर 18,000 रुपये हो गई थी।

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अब 8वें वेतन आयोग में इस फिटमेंट फैक्टर को 2.86 तक बढ़ाने की बात हो रही है। अगर ऐसा हुआ, तो न्यूनतम मूल वेतन 51,480 रुपये तक पहुंच सकता है। यानी वेतन में 186 प्रतिशत तक की बढ़ोतरी देखने को मिलेगी।

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लेवल-1 के कर्मचारियों को बड़ा फायदा

अगर सरकार 8वें वेतन आयोग में फिटमेंट फैक्टर को 2.86 कर देती है, तो लेवल-1 के कर्मचारियों की मौजूदा सैलरी 18,000 रुपये से बढ़कर 51,480 रुपये प्रति माह हो जाएगी। यानी सैलरी में सीधा 33,480 रुपये का इजाफा होगा।

लेवल-1 के अंतर्गत चपरासी, अटेंडेंट्स और मल्टी-टास्किंग स्टाफ जैसे कर्मचारी आते हैं, जो सरकार के अलग-अलग विभागों में कार्यरत होते हैं।

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लेवल-2 के कर्मचारियों की सैलरी में जबरदस्त बढ़ोतरी

लेवल-2 के कर्मचारियों में लोअर डिविजन क्लर्क और प्रशासनिक कार्य करने वाले अन्य कर्मचारी आते हैं। 7वें वेतन आयोग के तहत इनकी सैलरी 19,900 रुपये थी, लेकिन 8वें वेतन आयोग में यह बढ़कर लगभग 57,000 रुपये तक हो सकती है। यानी लगभग 37,000 रुपये की बढ़ोतरी होगी।

लेवल-3 के कर्मचारियों को भी मिलेगा फायदा

लेवल-3 में पुलिस, रक्षा और पब्लिक सर्विस में कांस्टेबल और स्किल्ड ट्रेड स्टाफ शामिल होते हैं। इनकी मौजूदा सैलरी 21,700 रुपये से बढ़ाकर 40,000 रुपये की जा सकती है, जिससे कुल वेतन लगभग 62,000 रुपये तक पहुंचने की उम्मीद है।

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लेवल-4 के कर्मचारियों की भी बढ़ेगी सैलरी

लेवल-4 में स्टेनोग्राफर (ग्रेड डी) और जूनियर क्लर्क आते हैं, जो ट्रांसक्रिप्शन और डॉक्यूमेंटेशन का काम संभालते हैं। अभी इनकी सैलरी 25,500 रुपये है, लेकिन 8वें वेतन आयोग में इसे बढ़ाकर 72,930 रुपये किया जा सकता है।

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सीनियर क्लर्क और टेक्निकल स्टाफ को भी बढ़ा हुआ वेतन मिलेगा

सीनियर क्लर्क, असिस्टेंट और तकनीकी कर्मचारियों की बेसिक सैलरी फिलहाल 29,200 रुपये है, जिसे 8वें वेतन आयोग में बढ़ाकर 83,500 रुपये तक किया जा सकता है।

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पेंशनभोगियों को भी होगा फायदा

यह वेतन बढ़ोतरी सिर्फ मौजूदा कर्मचारियों तक सीमित नहीं रहेगी, बल्कि पेंशनभोगियों को भी इसका फायदा मिलेगा। 8वें वेतन आयोग में फिटमेंट फैक्टर के आधार पर उनकी पेंशन में भी अच्छा-खासा इजाफा किया जाएगा।

सरकार के इस फैसले से लाखों सरकारी कर्मचारियों और पेंशनधारकों को बड़ी राहत मिलेगी। 8वें वेतन आयोग के लागू होते ही वेतन में जबरदस्त बढ़ोतरी देखने को मिलेगी, जिससे सरकारी नौकरी करने वालों को आर्थिक रूप से मजबूती मिलेगी। अब बस 2026 का इंतजार है, जब यह नया वेतन आयोग लागू होगा और सरकारी कर्मचारियों की सैलरी में ऐतिहासिक बढ़ोतरी होगी।

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